Onderzoek wijst uit dat wie goede zorg krijgt, minder vaak of korter thuiszit. Daarom zet Techniek Nederland Verzekeringen zich elk jaar samen met Zilveren Kruis in voor een goed aanbod voor de leden, hun medewerkers en gezinnen.

In de vorige nieuwsbrief vroegen we u een enquête rondom dit thema in te vullen en dat heeft u massaal gedaan. Dank daarvoor. Met de uitkomsten en de informatie uit gesprekken gaan we aan de slag. 

Voorkomen van verzuim hoog op de agenda

Het voorkomen van verzuim staat bij 97% van de bedrijven bovenaan op de agenda. Bedrijven willen in de collectieve branche Zorgverzekering graag ondersteuning voor hun medewerkers terugzien op het gebied van mantelzorg, leefstijl en PSA (psychosociale arbeidsbelasting). Ook aan zorgcoaches en budgetcoaches kunnen verzekerden veel hebben, blijkt uit onze enquête.

Het voordeel voor werkgevers en medewerkers

De collectieve branche Zorgverzekering is vanuit goed werkgeverschap een waardevol instrument. Maar ook in het beperken van verzuim speelt de verzekering een belangrijke rol. Deze biedt namelijk diverse handvatten om gezonde keuzes te stimuleren. Maar ook extra dekkingen op zorg die in onze branche vaker nodig is en die uitval dus kan voorkomen of verkorten. Bovendien is het in deze krappe arbeidsmarkt 
een mooie manier om u als werkgever op een positieve manier te onderscheiden. En het kost u niets extra.

Interessant aanbod

Over iets minder dan twee maanden is het definitieve aanbod bekend. U ontvangt hierover van ons meer 
informatie via onder andere LinkedIn, onze website en diverse mailings. Let daarbij op ons nieuwe campagnebeeld, dat u hier al kunt zien.

Wilt u nu al meer informatie?

Mail of bel dan met onze specialist Zorg en Inkomen Karuna Doebri: 06 833 222 74 of zorginkomen@technieknederland.nl .